在乡镇机构改革中的竞职演讲

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    四是加强管理，当好“管理员”。
    我始终认为，当领导就意味着要吃苦在前，只为奉献，不求索取，用自己的人格魅力，做好表率。孔子在《论语》中就有“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”这句话深刻地揭示了“为官一任，造福一方”；它谆谆告诫我们必须培养正气，以身示范。律己足以服人，量宽足以得人，身先足以率人。
    努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。对工作人员定岗定责，做到职责明确，分工具体，充分调动每位同志的积极性和创造性，给他们充分发挥和展示的空间，使办公室形成一个团结协作的战斗集体。努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。
    各位领导、各位同事，以上主要谈了我在竞争上岗后的工作思路，不管此次竞争成功与否，无论最后的结果如何，我都不会辜负组织对我的关怀和希望，在大家的帮助和支持下，不论在什么工作岗位，我都会勤奋努力。
    竞职，和申办奥运会一样，重在参与。我的参与，也许只是今天的一小段插曲，但我仍以最诚挚的态度寻求大家的帮助和支持。相信我，我一定不会辜负您的期望!
    谢谢大家!

 

国企股份制改革思路的再思考

摘要：股份制是国有企业改革的方向,但是由于股份制所要求的外部约束机制的缺乏,在这种情况下盲目推进股份制改革在中国现阶段,由于种种原因造成国有产权不能自由流动,资本市场的作用受到很大的限制;同时,我国的产品市场还不太完善,经营者市场远未成熟。因而,在现阶段推行股份制改革,还有许多问 阅读全文 >>

国企薪酬改革

A企业成立了由主要领导挂帅的内部薪酬制度改革办公室，具体负责领导企业薪酬改革工作。整个工作历经二年，截至20**年7月已经全部结束。从反馈的情况看，运行平稳，成效显著。下面以A企业为例探讨国企如何进行薪酬改革。最大的症结在哪A企业原有的薪酬制度是将员工的月工资分为固定工资和浮动工 阅读全文 >>

学生会主席竞职演说

尊敬的评委，老师，亲爱的同学们：大家晚上好！首先，对大家给我一次充分展示的机会，表示衷心的感谢。我是来自00经管（1）班的学生，名叫XXX，今天来竞选的职位是我院学生会的把门人----主席。在我担任学生干部以来，积极配合院学生会工作的同时，曾多次成功组织过院大型文艺活动，这培养了 阅读全文 >>

学校体育竞赛的改革

摘要：本文分析学校体育竞赛改革的必要性，构想了一种与课外体育活动、体育节相结合的，小型多样经常的体育竞赛模式。并设法解决其中的一些基本问题。一、改革学校体育竞赛的必要性。《学校体育工作条例》规定，学校体育竞赛贯彻小型多样、单项分散、基层为主、勤俭节约的原则，学校每年至少举行一次以 阅读全文 >>

产权改革是中国未来竞争力的前提

产权改革是中国未来竞争力的前提――下一步中国的经济有没有可能继续维持比较高的发展？非常重要的一点，就是我们能不能从技术上、管理上的后发优势逐步转到制度上、体制上的后发优势，而这一点是令人担心的，如果没有产权制度改革，竞争力将无从谈起。我先谈我们改革与发展问题。在我看来，我们今年是 阅读全文 >>

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