（六）改变工作作风，端正工作态度，积极争取当地党政对畜牧工作的重视和支持，搞好相关部门的关系协调。民主办站，群策群力，克服官僚主义，有事同职工商量，多为职工谋利益，多为单位积累资金，多为畜牧事业作贡献。
（七）在当地党政的领导下，配合区畜牧主管部门搞好职工及其家属的计划生育工作和计生“三结合”工作。
（八）完成区畜牧主管部门和当地党政临时交办的各项工作。
（九）维护社会稳定，确保一方平安，要经常性的检查和消除生产、生活中的安全隐患，正确处理、协调本站职工之间和职工同单位外人员之间的矛盾，把不安全和不稳定的因素消除在萌芽状态。
（十）每月组织一次以上全站人员学习会，及时传达上级有关文件精神和管理规定，研究布置一些阶段性工作。
（十一）必须完善所在站职工的养老保险和医疗保险制度。
二、乡镇站会计职责
（一）协助乡镇站站长工作，搞好乡镇站的财务管理和经营管理。
（二）严格财务管理制度，遵守财经纪律，搞好票证管理工作，每月按时结清帐务，按时处理帐务，按时收集汇总报送各类报表，保证各类报表的及时性和真实性，整理、装订、保管好乡镇站财务档案。
（三）按月审核职工的经济任务完成情况，按月如实填造职工的工资表，做好本乡镇站的年度财务预、决算工作。
（四）每季度末或半年向全站职工公布本站的经济收支情况，年度决算后向全站职工公布财务预、决算情况。增加单位财务状况的透明度，给全站职工的财务知情权。
（五）发现财务违纪行为时，要坚决抵制，拒绝入帐，如遇到外来干预和本单位领导施加压力时，应及时向区畜牧主管部门反映，汇报情况。
（六）积极参加业务培训，不断提高财务工作技能，为本系统内实行财务电算化做好思想准备和技能准备。
三、动物检疫员职责
（一）实施动物、动物产品检疫并出具检疫证明，并对检疫结果出具的证明负责。
（二）在规定权限内开展检疫检查工作。
（三）检疫中发现患病动物或者染病动物产品，有权制止其上市、运输、出售，责令并监督当事人进行无害化处理。
（四）依法查处违反动物检疫法律、法规的行为。
（五）按有关规定收取好畜牧规费。
四、兽医防疫员职责
（一）负责责任片区内各村组的畜禽发展、品种改良和畜禽防疫工作，推广普及畜牧兽医新技术，新成果，掌握责任片区内畜禽生产、疫病死亡等情况，按月向会计填报各类生产报表。
（二）积极带药、带疫(菌)苗下乡，上门服务方便群众，畜主请医随喊随到，请医后若24小时内包片兽医未上门诊治而造成畜主的畜禽死亡带来经济损失要求赔偿的，由该包片兽医承担全部经济责任。
（三）积极争取与村社或与农户签订技术服务承包合同，特别要以小家禽疫病统防为重点服务项目，积极主动向广大农户宣传畜牧科普知识和推广畜牧科学技术。
（四）发现重大疫情要及时上报，同时要按规定做好疫区(疫点)的前期处理。
五、畜禽阉割员职责
（一）严格执行种畜禽选留、淘汰标准和动物防疫等有关规定，做好辖区内种母畜禽的鉴定登记工作。
（二）严格操作规程，若发生责任性事故而造成畜禽死亡畜主要求经济赔偿的，其直接责任人要承担全额的经济责任。
（三）阉割人员只能在本乡镇站划定的责任片区内从事畜禽阉割、诊治和防疫工作，不准跨片区和跨乡镇工作，不准私自收徒弟。
（四）阉割人员接到畜主邀请约定时间的三天内不上门服务的，如单位接到举报(反映)，经查实后，每次可惩扣责任人工资50元。
（五）严禁利用行业技术优势，强行向畜主搭卖兽药、饲料和其他商品，不准向畜主索要服务费以外的钱物，如单位接到类似举报(反映)，经查实后，除如数退还畜主等值钱物外每次可惩扣责任人工资50元。
六、畜禽改良(配种)员职责
（一）做好辖区的的种畜禽鉴定、发证和登记建卡工作，向乡、区畜牧主管部门提供准确的种畜禽品种、数量及分布状况情报，向种畜禽饲养户提供畜禽商品的市场价格信息，鼓励农户大力发展种畜禽生产。
（二）因地制宜地指导、协助农户搞好畜禽品种的更新换代工作，特别是种畜禽品种的更新换代工作。
（三）畜禽改良(配种)员接到畜主邀请后，必须如约按时上门为畜主服务，不能贻务误种畜最佳配种时间。如无故错过了种畜一个发情配种期造成畜主上访的，发生一次，追究该职工经济责任50元。
（四）做好日常配种登记工作，收取好配种服务费，按时按实上交单位。
（五）大力推广人工授精技术，提高种畜禽的配种能力，为单位和农户降低配种成本。
（六）对未经鉴定合格的种畜，坚决不能提供配种服务，并积极配合阉割人员强行淘汰不合格种畜禽。
七、疫(菌)苗保管员职责
（一）必须使用“四川省预防兽用生物药品发放登记表”做好疫(菌)苗发放登记工作，并妥善保存疫(菌)苗发放登记记录。
（二）必须按疫(菌)苗储存要求的温度保存各类疫(菌)苗，冰箱的冷藏和冷冻室要严格区分使用。不得发放过期或失效的疫(菌)苗。
（三）各种疫(菌)苗和免疫标识必须按规定配套发放。
（四）经常保持贮存疫(菌)苗的冰箱清洁卫生、保持通电和温度正常，不得在冰箱内放置疫(菌)苗以外的任何其它物品。
（五）及时向站领导汇报疫(菌)苗的贮存情况，绝对不许出现短、缺各类疫(菌)苗种的情况发生。
第五章 奖 惩
第十九条 区主管部门对执行、遵守本办法好的单位和个人，每年度要给予一定的物质奖励和精神鼓励。
第二十条 对违反本办法及有关规定的单位和个人，视其情节轻重给予相应的经济处罚和行政处分。
一、有下列情况之一的要赔偿单位经济损失。
（一）未经区主管部门批准擅自动用单位资金修建房屋造成经济损失的，其损失金额由直接责任人全部赔偿。
（二）未经区主管部门批准动用单位资金购买500元以上的固定资产的，不准报销入帐，由直接责任人自己承担全部经济责任。
（三）人为责任造成单位经济损失的，其损失金额根据相关责任人的责任大小，由相关责任人分摊经济责任，全额赔偿单位。
（四）凡属不符合财务制度规定和超出区主管部门规定额度的开支由站长承担70%，会计承担30%的经济责任，全额赔偿单位。
（五）对乡镇站站长、副站长、会计超出规定标准领取职务津贴的，除对违规人员追究违规领取金额二倍的经济责任外，对情节严重者给予就地降职或免职处理。
（六）其它需要赔偿单位经济损失的，其性质和赔偿比例由区畜牧主管部门酌情决定。
二、单位职工有下列情况之一的，可给予经济处罚或视其情节轻重给予警告、记过、记大过、降级、降职的处分，经济处罚和行政处分根据具体情况可以单处也可以并处。
（一）贪污公款，处1—5倍的经济赔偿，赔偿金额在1000元以下的在当事人当月工资中扣回，赔偿金额在1000—3000元的限期当事人在半个月内全额赔偿单位。赔偿金额在3000—6000元的，限期当事人在一个月内全额赔偿单位，赔偿金额在6000—10000元的停止其当事人工作，限期在2个月以内全额赔偿单位。贪污金额巨大，赔偿金额10000元以上的由区畜牧主管部门另作经济处罚和行政处分。情节严重者可移交司法部门追究其刑事责任。
行政执法人员有挪用公款和贪污行为按以下办法处理：
1、贪污公款500元以上者，除按1—5倍追究经济责任外，还要停止其6个月的行政执法资格。
2、贪污公款1000元以上者，除按1—5倍追究经济责任外，还要停止其12个月的行政执法资格。
3、贪污公款2000元以上者，除按1—5倍追究经济责任外，还要停止其18个月的行政执法资格。
4、贪污公款3000元以上者，除按1—5倍追究经济责任外，将撤消其行政执法资格，永久不准从事行政执法工作。
（二）挪用公款(含有审批手续，逾期不归还的)从挪用之日起，每月按挪用金额的5%追究经济责任。
（三）职工私自收徒的可停止工作停发工资，直到本人做出深刻检查，停止带徒为止。属退休职工私自带徒弟的可扣发其退休工资，直到停止带徒写出书面保证为止。对违背“二法”、“三条例”规定的要依法处理。
（四）职工不服从工作安排，一天扣两天工资，职工无理取闹影响单位工作的一次扣工资50元。
（五）未按时报送生产、业务、财务报表的，每迟报或少报一张报表扣站长和会计工资各10元。逾期不报或报表严重失真而造成不良影响的，可给予行政处分。对不按规定及时报告疫情和报送疫情报表的，每次惩扣责任人工资100元，情节严重的给予行政处分乃至追究其法律责任。
（六）遗失有效票据按管理人员在管理环节遗失一份扣工资10元，使用人员在使用环节遗失一份，扣工资20元处理，所扣工资交区畜牧主管部门，除此处理外，还将按有关部门的票证管理办法条款追加其它处理。
（七）其它需要进行经济处罚的，由区畜牧主管部门根据具体情况决定。
三、有以下情况之一的，根据情节轻重给予清退、除名、开除留用、开除的行政处分或移交司法部门处理。
（一）贪污、挪用公款数额大，情节严重或屡教不改的；
（二）玩忽职守，给生产工作和单位经济造成重大损失的；
（三）擅自离岗15天以上和请假逾期15天以上未回单位上班且单位发出通知10日内拒不返回单位的。
（四）违犯计划生育政策和治安管理条例的。
（五）触犯国家刑律已被依法惩处的；
（六）有其他违纪行为，有关部门要求给予追究的。
第六章 附 则
第二十一条 职工的工资标准、工资调整、退休、退职、丧葬抚恤、防护品、医疗岗位卫生津贴等，参照国家对事业单位的有关规定，按区畜牧主管部门的文件通知执行。
第二十二条 退(病)休职工的工资及福利待遇，应按国家有关政策兑现。
第二十三条 本办法从20**年1月1日起执行。
第二十四条 本办法由贡井区畜牧局负责解释。
tag: 乡镇公文，公文写作,公文格式,公文包,公文写作格式，职能部门 - 乡镇公文
您现在的位置：